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TIPOS DE CONTRATOS DE TRABAJO- circunstancias de la producción

Despues de explicar en anteriores post, la tipología de contratos laborales existentes y de explicar el contrato de obra, hoy vamos a tratar el contrato de duración determinada de CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCIÓN, es un contrato temporal que se concierta para:
atender las exigencias circunstanciales del mercado, acumulación de tareas o exceso de pedidos, aun tratándose de la actividad normal de la empresa. Por convenio colectivo se podrán determinar las actividades en las que pueden contratarse trabajadores eventuales, así como fijar criterios generales relativos a la adecuada relación entre el volumen de esta modalidad contractual y la plantilla total de la empresa.
Es decir siguiendo nuestro ejemplo anterior, nuestra Empresa que fabrica tornillos, que recibe un pedido de alemania para fabricar 4.000 tornillos cuando su producción normal es de 1.000 ud, podrá celebrar este tipo de contratos durante el tiempo que se necesite para realizar este pedido, el Estatuto de los Trabajadores establece una duración máxima, no se puede celebrar un contrato de circunstancias de la producción durante más de 6 meses en un año ( por Convenio Colectivo se puede ampliar esta duración), es decir el Estatuto entiende que si se necesita tener a una persona por ejemplo un año trabajando haciendo tornillos, no es que por una acumulación de pedidos necesitemos más gente, sino que nuestra Empresa ha crecido y ahora tiene una producción mayor, debería realizar contratos indefinidos.
Respecto a su indemnización, recordar que este y el contrato de obra son los dos únicos contratos temporales que tienen indemnización y a los que la reforma a ampliado de 8 días a 12 días de salario por año trabajado.
A veces surgen dudas, con el tema de estos contratos y el periodo de rebajas en las tiendas, las rebajas son periodos ciertos que se repiten anualmente, por lo que entiendo que no caben este tipo de contratos sino que se debería hacer fijos discontinuos ( igual que para aquellos que realizan declaraciones de renta en los bancos en mayo y junio todos los años etc...)
Por último recordad, que si en el contrato aparece una fecha de fin de contrato, esta es orientativa, este contrato finalizará cuando se acaben esas circunstancias o esa acumulación de pedidos, que podrá ser antes o despues de la fecha que indica el contrato.

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